【中国远程教育杂志】中国石油大学(华东)继续教育“全面复工”进行时

发布时间:2020-04-08浏览次数:286

   随着国内疫情防控形势持续向好,中国石油大学(华东)继续教育严格落实上级“一手抓疫情防控,一手抓事业发展”的要求和部署,在全面做好疫情防控工作的同时,采取各种举措强化责任感、提振精气神、增强紧迫感,确定总基调、下达任务书、明确路线图,切实推动各项事业健康有序发展。

部署重点工作,吹响发展“集结号”

310日,中国石油大学(华东)继续教育专门召开会议,就新形势下创新开展各项重点工作进行安排部署,向各业务板块发布了工作“动员令”,吹响了高质量发展的“集结号”。

会议认为,2020年是“十三五”收官之年,也是“十四五”谋篇布局之年。突如其来的新冠肺炎疫情虽然给学校继续教育发展带来了较大影响,但这种影响是暂时的,长期创新发展和高质量发展的趋势不会改变。基于这一认识,会议提出,学校继续教育2020以“任务目标不变、推进节奏不变、工作干劲加倍”为工作总基调,聚焦“创一流、育精品、提效能、促发展”,统筹抓好疫情防控有力有序和各项业务健康可持续发展。学历继续教育要按计划扎实推进招生工作、稳步开展在线教学与支持服务,确保工作进度、工作质量与效果;非学历继续教育要以本次疫情为契机,不断完善“线下”与“线上”相结合的混合式培训模式,加大市场开发力度,推进精品项目研发与课程资源建设。

根据继续教育发展要求,面对新疫情、新挑战,全体干部员工要研判新形势、关注新问题、勇担新作为、凸显新成效,坚定信心、鼓足干劲、敢于创新,确保各项工作高质量推进、高水平开展。

明确目标任务,确定工作“路线图”

323日,中国石油大学(华东)继续教育举行2020年目标任务书签订仪式,与各业务板块签订年度目标任务书,明确要求、压实责任。

20182019年分别被确立为“质量管理年”“质量提升年”的基础上,学校继续教育将2020年确定为“质量文化年”, 把质量建设从制度层面提升到理念和文化层面,通过进一步细化标准规范、完善规章制度、开展系列活动,营造浓厚的质量管理文化氛围,推动各项事业创新发展和高质量发展,打造管理规范、服务精准、品质一流的继续教育品牌。学历继续教育要合理控制招生规模,优化办学结构,严把“入口关”“过程关”“出口关”,全方位提升办学品质;非学历继续教育要不断强化办学特色,培育精品特色项目,主动服务国家战略,提升服务区域经济和社会发展的能力与水平。

学校继续教育下达“任务书”的同时,要求各业务板块坚定发展信心,扎实推进各种切实有效的工作举措,全力保障各项任务目标顺利完成;做好任务分解,围绕全年发展进一步细化指标、优化流程,切实做到“责任落实到岗、工作落实到人”;加强工作研讨,注重学习标杆兄弟学校的典型经验与成功做法,积极组织开展业务研讨,持续研发新项目、探讨新模式、创新新机制,不断提升工作效率与工作质量,推动各项工作有序开展。

分解落实计划,按下发展“快进键”

按照学校继续教育全年任务目标和工作要求,学历、非学历继续教育分别与各部门签订年度目标任务书,细化任务指标、推进工作落实,力争将疫情带来的影响降到最低,努力实现2020年的高质量发展目标。

学历继续教育将根据学校办学定位与发展规划,科学制定招生计划,进一步优化办学层次与结构,全力办好符合学校办学定位、体现学校办学特色与学科优势的本科专业。

2020年,学历继续教育将着力推进三项重点工作。一是扎实提升办学质量:加强政策研判,控制招生规模,实施择优录取,提高生源质量;针对学习需求,优化培养方案,严格查重制度,提高培养质量;实施站点评估,系统开展培训,培养全能“学业引导师”,提高服务质量。二是深入开展智慧服务:依托大数据动态分析,优化动态学业预警体系,加强分析结果的反馈和运用,完善个性化支持服务模式;完善“石大在线”教学管理平台功能,实现数据资源共享,建设集“教、学、管、评”一体化的管理体系。三是积极创新办学模式:充分发挥“云服务”“人工智能”等“新理念+新技术”的优势,借助信息化管理平台,再造服务流程、服务标准、管理模式,创建一套高质量的教学支持服务模式。

非学历继续教育将根据学校继续教育工作安排部署,聚焦质量文化建设,以市场开发为主线,深化内部改革,创新发展模式,强化内涵建设,促进业务健康可持续发展。

2020年,非学历继续教育将重点推进四项工作。一是加大市场开发力度、完善合作共赢机制:面向行业和地方实施百市、百局、百企、百校“四百”对接计划,力争在新地域、新领域、新专题实现突破,扎实推进学校与政府、企业、国内外高校和优质培训机构共建共赢;二是创新混合培训模式、加强数字资源建设:完善线上线下相结合的“混合式”培训模式,推进“数字化课程资源建设工程”,进一步拓展办学空间、丰富线上办学资源;三是深化精品项目培育、打造特色办学品牌:依托“精品项目建设工程”,打造特色培训项目群,研发培育新项目,开发新能源、装备制造等新专题;四是提升社会服务能力、高质量开展定点扶贫:充分发挥资源平台优势,面向内蒙古自治区科尔沁左翼后旗,构建长效帮扶机制,重点开展基层党政干部、专业技术人员等培训,高质量完成定点扶贫任务。


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